Aradığınız sayfa bulunamıyor, lütfen kategori listesinden ulaşmayı deneyiniz.

Üniversitelere ayrılan ödenek arasında, 2012 yılına oranla bütçesini yüzde 11 artıran İstanbul Üniversitesi oldu.

universiteDevlet, üniversitelere önümüzdeki yıl için ayırdığı ödeneği yüzde 20 artırarak 15 milyar 193 milyon 878 bin liraya çıkardı.

İstanbul Üniversitesi'ne 713 milyon lira ödenek

17 üniversiteye ayrılan toplam ödenek tutarı 712,6 milyon lira olurken, tek başına İstanbul Üniversitesi'ne 713 milyon 478 bin lira ödenek verilecek.

Bütçesi yüksek olan diğer üniversiteler

Bütçesi en yüksek ikinci üniversite 518 milyon 557 bin lira ile Ankara Üniversitesi olurken, Hacettepe Üniversitesi 503 milyon 622 bin lira ile üçüncü sırada yer alacak.

Necmettin Erbakan Üniversitesi ise 9 katına çıkarılacak bütçesiyle ödeneği en fazla artırılan üniversite olacak.

> Üniversiteler için ayrılan ödenek yüzde 20 arttı

Üniversitelere ayrılan ödenek arasında, 2012 yılına oranla bütçesini yüzde 11 artıran İstanbul Üniversitesi oldu.

universiteDevlet, üniversitelere önümüzdeki yıl için ayırdığı ödeneği yüzde 20 artırarak 15 milyar 193 milyon 878 bin liraya çıkardı.

İstanbul Üniversitesi'ne 713 milyon lira ödenek

17 üniversiteye ayrılan toplam ödenek tutarı 712,6 milyon lira olurken, tek başına İstanbul Üniversitesi'ne 713 milyon 478 bin lira ödenek verilecek.

Bütçesi yüksek olan diğer üniversiteler

Bütçesi en yüksek ikinci üniversite 518 milyon 557 bin lira ile Ankara Üniversitesi olurken, Hacettepe Üniversitesi 503 milyon 622 bin lira ile üçüncü sırada yer alacak.

Necmettin Erbakan Üniversitesi ise 9 katına çıkarılacak bütçesiyle ödeneği en fazla artırılan üniversite olacak.

Son Güncelleme: Pazar, 14 Ekim 2012 10:43

Gösterim: 2285

 

Üniversite dışında mesleğini yapana ek ödeme yok

YÖK'ün ''döner sermaye'' yönetmeliğinde yapılan değişiklikle, yükseköğretim kurumlarından başka yerlerde mesleki faaliyette bulunan ve meslek veya sanatlarını serbest olarak icra eden öğretim üyelerine ek ödeme verilmeyecek.

Yükseköğretim Kurumlarında Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uygulanacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik, Resmi Gazete'de yayımlandı.

Yapılan yönetmelik değişikliğine göre, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu'nun 58. maddesinin (c) fıkrası kapsamında bulunan birimlerde çalışan personelle diğer birimlerde döner sermaye gelirlerinin elde edilmesine katkısı bulunan öğretim elemanları dışındaki personele hiçbir şekilde ek ödeme yapılamayacak.

Yükseköğretim kurumlarından başka yerlerde mesleki faaliyette bulunan ve meslek veya sanatlarını serbest olarak icra eden öğretim üyelerine de ek ödeme verilmeyecek.

Genel Sağlık Sigortası kapsamı dışındaki özel sigorta, özel kurum ve benzeri kuruluşlarla bir protokolle belirlenen anlaşma çerçevesinde sunulmuş hizmetlerle ilgili olarak, ''Gelir Getirici Faaliyet Cetveli''ndeki puanları alınacak ücrete paralel olarak artırmaya üniversite ve yüksek teknoloji enstitülerinin yönetim kurulları yetkili olacak.

Asgari ek ödeme oranı

Döner sermaye gelirinin elde edildiği fakülte, enstitü, yüksekokul, meslek yüksekokulu ve uygulama araştırma merkezi olarak nitelendirilen birimde çalışanların, birim veya alt birim ortalamasına göre değerlendirilmesine veya birim ve alt birim ortalamasının birlikte ve hangi oranlarda değerlendirilmesi gerektiğine yönetim kurulu karar verecek.

Alt birimin, özelliklerinden dolayı birim ortalamasının altında kalması durumunda, hesaplamaların birim ortalamasından yapılıp yapılmamasına da yönetim kurulları karar verecek. Adına bireysel gelir getirici faaliyet puanı girilmeyen kadro-unvan gruplarından hangilerinin alt birim veya birim ortalamasından ek ödeme alabilecekleri yönetim kurulunca karara bağlanacak.

Yapılacak asgari ek ödeme oranı, ilgili birim yöneticisi (dekan ve başhekim) için yönetim kurulunca kanunda belirlenen tavan oranını geçmemek üzere belirlenen yönetici payı ek ödeme oranının; tıp fakültesi ile sağlık uygulama ve araştırma merkezlerinde görev yapan öğretim üye ve öğretim görevlileri ile uzman tabip ve diş tabipleri için yüzde 35'inden, diğer öğretim elemanları için yüzde 25'inden, diğer personel için ise yüzde 15'inden, diş hekimliği fakültelerinde ise öğretim elemanları için yüzde 25'inden, diğer personel için ise yüzde 15'inden az olmayacak.

Bir öğretim üyesi ve görevlisi ile uzman tabip ve diş tabibine yapılacak ek ödemede; yönetim kurullarınca belirlenen mesai içi ek ödeme tavan oranının en fazla yüzde 35'ine kadar kurumsal katkı (A) puanı, yüzde 75'ine kadar mesai içi gelir getirici faaliyeti (B1) puanı, en fazla yüzde 25'ine kadar eğitim-öğretim faaliyeti (C) puanı, en fazla yüzde 25'ine kadar bilimsel yayın faaliyeti (D) puanı ve en fazla yüzde 15'ine kadar diğer faaliyetler (E) puanı dikkate alınacak.

Bunların toplamı yönetim kurullarınca belirlenen tavan oranını geçemeyecek. Nöbet ücretleri hariç olmak üzere mesai dışı gelir getirici faaliyette bulunulması halinde bu faaliyetlerine karşılık olarak hesaplanan oran, yönetim kurullarınca belirlenen ek ödeme oranının yüzde 50'sinden fazla olamayacak.

YÖK ve ÜAK tarafından görevlendirilen öğretim elemanları

Görevlendirilen personele yapılacak ek ödeme maddesinde yapılan değişikliğe göre ise 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu'nun 58. maddesinin (c) fıkrası kapsamında bulunan öğretim elemanlarından, yine kanunun 39. maddesinin birinci fıkrası uyarınca belirtilen amaçlarla bir takvim yılı içinde toplam üç aya kadar görevlendirilenlere, birim veya alt birim ortalaması esas alınarak aktif çalışılan gün katsayısı tam dikkate alınmak suretiyle ek ödeme yapılacak.

Ancak, 39. maddede belirtilen görevlendirmelerden kongre, konferans ve seminerlere, bildirisiz katılımlarda (davetli konuşmacı ve oturum başkanlıkları hariç) bu süre takvim yılı içinde toplam 10 iş gününü geçemeyecek.

Kanunun 58. maddesinin (c) fıkrası kapsamındaki 657 sayılı Kanun'a tabi personelin hizmet içi eğitim kursları, kongre, konferans, seminer ve sempozyum gibi etkinliklerde eğitici veya katılımcı olarak görevlendirilmesi durumunda, bir yılda toplam 10 günü geçmemek kaydıyla bu süre içerisinde aktif çalışmış kabul edilecek. Yine bu kapsamdaki öğretim elemanlarının, yükseköğretim kurumları ile ilgili konularda yapılacak çalışmalara katılmak üzere Yükseköğretim Kurulu ve Üniversitelerarası Kurul tarafından görevlendirilmesi durumunda, ayda toplam 4 günü geçmemek kaydıyla bu süre içerisinde aktif çalışmış kabul edilecek.

Puanlar yüzde 50'ye kadar artırılıp, eksiltilebilecek

Yeni yönetmeliğe göre, kanunun 58. maddesinin (c) ve (f) fıkraları kapsamında bulunanlar dışında 657 sayılı Kanun'a tabi memurlar ile sözleşmeli personele Kanunun 58. maddesi uyarınca ek ödeme yapılmayacak.

Kanunun 58. maddesinin (c) fıkrasında sayılan birimler için Yükseköğretim Kurulunca ''Gelir Getirici Faaliyet Cetveli'' düzenleninceye kadar, bu cetvel yerine 12 Mayıs 2006 tarihli ve 26166 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Sağlık Bakanlığına Bağlı Sağlık Kurum ve Kuruluşlarında Görevli Personele Döner Sermaye Gelirlerinden Ek Ödeme Yapılmasına Dair Yönetmeliğin 5. maddesinin birinci fıkrasının (öö) bendi uyarınca yürürlüğe konulmuş olan yönergede yer alan puanlar esas alınacak.

Bu puanları yüzde 50'ye kadar artırmaya veya eksiltmeye; yönergedeki puanlarda değişiklik yapılması halinde yapılan değişikliklerin hangi oranda yansıtılacağı hususunda da yönetim kurulları yetkili olacak. Yönergede bulunmayan işlemler için ise belirleme yetkisi YÖK'te olacak.

Yönetmelik, yayımlandığı tarihte yürürlüğe girecek.

> YÖK'ten akademisyenlere kötü haber!

 

Üniversite dışında mesleğini yapana ek ödeme yok

YÖK'ün ''döner sermaye'' yönetmeliğinde yapılan değişiklikle, yükseköğretim kurumlarından başka yerlerde mesleki faaliyette bulunan ve meslek veya sanatlarını serbest olarak icra eden öğretim üyelerine ek ödeme verilmeyecek.

Yükseköğretim Kurumlarında Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uygulanacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik, Resmi Gazete'de yayımlandı.

Yapılan yönetmelik değişikliğine göre, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu'nun 58. maddesinin (c) fıkrası kapsamında bulunan birimlerde çalışan personelle diğer birimlerde döner sermaye gelirlerinin elde edilmesine katkısı bulunan öğretim elemanları dışındaki personele hiçbir şekilde ek ödeme yapılamayacak.

Yükseköğretim kurumlarından başka yerlerde mesleki faaliyette bulunan ve meslek veya sanatlarını serbest olarak icra eden öğretim üyelerine de ek ödeme verilmeyecek.

Genel Sağlık Sigortası kapsamı dışındaki özel sigorta, özel kurum ve benzeri kuruluşlarla bir protokolle belirlenen anlaşma çerçevesinde sunulmuş hizmetlerle ilgili olarak, ''Gelir Getirici Faaliyet Cetveli''ndeki puanları alınacak ücrete paralel olarak artırmaya üniversite ve yüksek teknoloji enstitülerinin yönetim kurulları yetkili olacak.

Asgari ek ödeme oranı

Döner sermaye gelirinin elde edildiği fakülte, enstitü, yüksekokul, meslek yüksekokulu ve uygulama araştırma merkezi olarak nitelendirilen birimde çalışanların, birim veya alt birim ortalamasına göre değerlendirilmesine veya birim ve alt birim ortalamasının birlikte ve hangi oranlarda değerlendirilmesi gerektiğine yönetim kurulu karar verecek.

Alt birimin, özelliklerinden dolayı birim ortalamasının altında kalması durumunda, hesaplamaların birim ortalamasından yapılıp yapılmamasına da yönetim kurulları karar verecek. Adına bireysel gelir getirici faaliyet puanı girilmeyen kadro-unvan gruplarından hangilerinin alt birim veya birim ortalamasından ek ödeme alabilecekleri yönetim kurulunca karara bağlanacak.

Yapılacak asgari ek ödeme oranı, ilgili birim yöneticisi (dekan ve başhekim) için yönetim kurulunca kanunda belirlenen tavan oranını geçmemek üzere belirlenen yönetici payı ek ödeme oranının; tıp fakültesi ile sağlık uygulama ve araştırma merkezlerinde görev yapan öğretim üye ve öğretim görevlileri ile uzman tabip ve diş tabipleri için yüzde 35'inden, diğer öğretim elemanları için yüzde 25'inden, diğer personel için ise yüzde 15'inden, diş hekimliği fakültelerinde ise öğretim elemanları için yüzde 25'inden, diğer personel için ise yüzde 15'inden az olmayacak.

Bir öğretim üyesi ve görevlisi ile uzman tabip ve diş tabibine yapılacak ek ödemede; yönetim kurullarınca belirlenen mesai içi ek ödeme tavan oranının en fazla yüzde 35'ine kadar kurumsal katkı (A) puanı, yüzde 75'ine kadar mesai içi gelir getirici faaliyeti (B1) puanı, en fazla yüzde 25'ine kadar eğitim-öğretim faaliyeti (C) puanı, en fazla yüzde 25'ine kadar bilimsel yayın faaliyeti (D) puanı ve en fazla yüzde 15'ine kadar diğer faaliyetler (E) puanı dikkate alınacak.

Bunların toplamı yönetim kurullarınca belirlenen tavan oranını geçemeyecek. Nöbet ücretleri hariç olmak üzere mesai dışı gelir getirici faaliyette bulunulması halinde bu faaliyetlerine karşılık olarak hesaplanan oran, yönetim kurullarınca belirlenen ek ödeme oranının yüzde 50'sinden fazla olamayacak.

YÖK ve ÜAK tarafından görevlendirilen öğretim elemanları

Görevlendirilen personele yapılacak ek ödeme maddesinde yapılan değişikliğe göre ise 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu'nun 58. maddesinin (c) fıkrası kapsamında bulunan öğretim elemanlarından, yine kanunun 39. maddesinin birinci fıkrası uyarınca belirtilen amaçlarla bir takvim yılı içinde toplam üç aya kadar görevlendirilenlere, birim veya alt birim ortalaması esas alınarak aktif çalışılan gün katsayısı tam dikkate alınmak suretiyle ek ödeme yapılacak.

Ancak, 39. maddede belirtilen görevlendirmelerden kongre, konferans ve seminerlere, bildirisiz katılımlarda (davetli konuşmacı ve oturum başkanlıkları hariç) bu süre takvim yılı içinde toplam 10 iş gününü geçemeyecek.

Kanunun 58. maddesinin (c) fıkrası kapsamındaki 657 sayılı Kanun'a tabi personelin hizmet içi eğitim kursları, kongre, konferans, seminer ve sempozyum gibi etkinliklerde eğitici veya katılımcı olarak görevlendirilmesi durumunda, bir yılda toplam 10 günü geçmemek kaydıyla bu süre içerisinde aktif çalışmış kabul edilecek. Yine bu kapsamdaki öğretim elemanlarının, yükseköğretim kurumları ile ilgili konularda yapılacak çalışmalara katılmak üzere Yükseköğretim Kurulu ve Üniversitelerarası Kurul tarafından görevlendirilmesi durumunda, ayda toplam 4 günü geçmemek kaydıyla bu süre içerisinde aktif çalışmış kabul edilecek.

Puanlar yüzde 50'ye kadar artırılıp, eksiltilebilecek

Yeni yönetmeliğe göre, kanunun 58. maddesinin (c) ve (f) fıkraları kapsamında bulunanlar dışında 657 sayılı Kanun'a tabi memurlar ile sözleşmeli personele Kanunun 58. maddesi uyarınca ek ödeme yapılmayacak.

Kanunun 58. maddesinin (c) fıkrasında sayılan birimler için Yükseköğretim Kurulunca ''Gelir Getirici Faaliyet Cetveli'' düzenleninceye kadar, bu cetvel yerine 12 Mayıs 2006 tarihli ve 26166 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Sağlık Bakanlığına Bağlı Sağlık Kurum ve Kuruluşlarında Görevli Personele Döner Sermaye Gelirlerinden Ek Ödeme Yapılmasına Dair Yönetmeliğin 5. maddesinin birinci fıkrasının (öö) bendi uyarınca yürürlüğe konulmuş olan yönergede yer alan puanlar esas alınacak.

Bu puanları yüzde 50'ye kadar artırmaya veya eksiltmeye; yönergedeki puanlarda değişiklik yapılması halinde yapılan değişikliklerin hangi oranda yansıtılacağı hususunda da yönetim kurulları yetkili olacak. Yönergede bulunmayan işlemler için ise belirleme yetkisi YÖK'te olacak.

Yönetmelik, yayımlandığı tarihte yürürlüğe girecek.

Son Güncelleme: Perşembe, 20 Eylül 2012 08:11

Gösterim: 2446

Bahçeşehir Üniversitesi mülakatla eğitim bilimleri fakültesine burslu öğrenci alacak

Türkiye'de ve dünyada en çok tartışılan konulardan biri olan öğretmen yetiştirme sistemine yeni bir soluk getiren Bahçeşehir Üniversitesi (BAU) Eğitim Bilimleri Fakültesi, ek kontenjan döneminde ilk öğrencilerine kapılarını açıyor. İngilizce Öğretmenliği ile Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık bölümlerine mülakat ile alınacak öğrenciler, farklı oranlarda burslar almaya hak kazanacak. Mülakatlar, 25 Eylül 2012 Salı günü saat 15.00’da Bahçeşehir Üniversitesi Beşiktaş Kampusu’nda yapılacak.

Öğretmen adaylarını ‘okulda üniversite’ sistemi ile yetiştirecek olan Bahçeşehir Üniversitesi (BAU), öğretmen adayına akademisyen ve uygulayıcı öğretmeni ile etkileşim içinde öğretmenliği yerinde, yani sınıfta öğretecek. ‘Okulda Üniversite’ sürecinin önemli öğelerinden biri olan öğretmen adaylarının deneyimli bir uzman öğretmenle sürekli etkileşim içinde bulunarak yetiştirilmesi, öğretmen yetiştirmeye getirilecek özgün katkılardan sadece birisidir.

Bahçeşehir Üniversitesi Eğitim Fakültesi, öğretmen adayının eğitimini asıl mekânı olan okula taşıyarak, yurtiçi ve yurt dışında anlaşmalı olduğu okullarda öğretmen adayı öğrencilerini alanlarına göre uygulayıcı öğretmenlerle eşleştirme ve sınıf ortamında aktif olarak yaşayarak öğrenmesine olanak sağlayacak. Öğretmen adayı, öğrenciler ile aynı zamanda akademisyenlerden teorik dersleri de alacak. Öğretmen adayının eğitim süreci akademisyenlerin yanı sıra uygulayıcı öğretmenin vereceği rapor ve değerlendirmeye göre belirlenecek. Böylece Bahçeşehir Üniversitesi Eğitim Bilimleri Fakültesi öğrencileri, öğretmenliği üniversite dersliklerinde değil okulda, direkt sınıfta öğrenmiş olacaklar.

Uluslararası bilgi ve deneyimlerinin artırılması amacıyla öğretmen adaylarının öğrenimleri süresince farklı ülkelerdeki okullarda deneyim kazanmalarına yönelik destekler de verilecektir. Bu bağlamda, Bahçeşehir Üniversitesi Eğitim Bilimleri Fakültesi özellikle köklü ve dünyaca saygın Amerikan üniversiteleri ile kapsamlı eğitim anlaşmaları imzalamıştır. Bu amaçla Bahçeşehir Üniversitesi (BAU) Eğitim Bilimleri Fakültesi, dünyanın önde gelen öğretmen yetiştirme kurumları, Columbia Üniversitesi Teachers College, New York Üniversitesi (NYU) Steinhardt Eğitim fakültesi,  Wheelock College, Bank Street College ile birlikte çalışmalar yürütmekte ve adaylara çeşitli oranlarda burslar ve yurtdışı eğitim olanakları sağlayabilmektedir.

25 Eylül 2012 Salı günü yapılacak olan mülakatta Bahçeşehir Üniversitesi Eğitim Bilimleri Fakültesi’nin anlaşmalı olduğu New York Üniversitesi akademisyenlerinin de bulunduğu komisyon, öğrenciler ile tek tek görüşerek üniversitemize ek kontenjan döneminde yerleşmeleri durumunda kendilerine sağlanacak imkanları öğrencilere aktaracaklar.

Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık ile İngilizce Öğretmenliği için başvuran öğrenciler mülakat sonucu öğretmenlik becerilerine göre çeşitli oranlarda burslar, mezuniyet sonrası Bahçeşehir Kolejlerinde çalışma olanağı ve yurtdışında eğitim imkanlarına kavuşacaklar.

Mülakatla öğrenci alacak bölümlerin kontenjan sayısı şöyle;

İngilizce Öğretmenliği – Dil 1:

Tam burslu 5 Kişi, %50 burslu 40 kişi, burssuz 5 kişi

Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık – TM 3:

Tam burslu 5 Kişi, %50 burslu 40 kişi, burssuz 5 kişi

Mülakat Tarihi    : 25 Eylül 2012

Saat                     : 15:00

Yer                       : Bahçeşehir Üniversitesi Beşiktaş Kampusu

> Bahçeşehir Üniversitesi burslu öğrenci alacak

Bahçeşehir Üniversitesi mülakatla eğitim bilimleri fakültesine burslu öğrenci alacak

Türkiye'de ve dünyada en çok tartışılan konulardan biri olan öğretmen yetiştirme sistemine yeni bir soluk getiren Bahçeşehir Üniversitesi (BAU) Eğitim Bilimleri Fakültesi, ek kontenjan döneminde ilk öğrencilerine kapılarını açıyor. İngilizce Öğretmenliği ile Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık bölümlerine mülakat ile alınacak öğrenciler, farklı oranlarda burslar almaya hak kazanacak. Mülakatlar, 25 Eylül 2012 Salı günü saat 15.00’da Bahçeşehir Üniversitesi Beşiktaş Kampusu’nda yapılacak.

Öğretmen adaylarını ‘okulda üniversite’ sistemi ile yetiştirecek olan Bahçeşehir Üniversitesi (BAU), öğretmen adayına akademisyen ve uygulayıcı öğretmeni ile etkileşim içinde öğretmenliği yerinde, yani sınıfta öğretecek. ‘Okulda Üniversite’ sürecinin önemli öğelerinden biri olan öğretmen adaylarının deneyimli bir uzman öğretmenle sürekli etkileşim içinde bulunarak yetiştirilmesi, öğretmen yetiştirmeye getirilecek özgün katkılardan sadece birisidir.

Bahçeşehir Üniversitesi Eğitim Fakültesi, öğretmen adayının eğitimini asıl mekânı olan okula taşıyarak, yurtiçi ve yurt dışında anlaşmalı olduğu okullarda öğretmen adayı öğrencilerini alanlarına göre uygulayıcı öğretmenlerle eşleştirme ve sınıf ortamında aktif olarak yaşayarak öğrenmesine olanak sağlayacak. Öğretmen adayı, öğrenciler ile aynı zamanda akademisyenlerden teorik dersleri de alacak. Öğretmen adayının eğitim süreci akademisyenlerin yanı sıra uygulayıcı öğretmenin vereceği rapor ve değerlendirmeye göre belirlenecek. Böylece Bahçeşehir Üniversitesi Eğitim Bilimleri Fakültesi öğrencileri, öğretmenliği üniversite dersliklerinde değil okulda, direkt sınıfta öğrenmiş olacaklar.

Uluslararası bilgi ve deneyimlerinin artırılması amacıyla öğretmen adaylarının öğrenimleri süresince farklı ülkelerdeki okullarda deneyim kazanmalarına yönelik destekler de verilecektir. Bu bağlamda, Bahçeşehir Üniversitesi Eğitim Bilimleri Fakültesi özellikle köklü ve dünyaca saygın Amerikan üniversiteleri ile kapsamlı eğitim anlaşmaları imzalamıştır. Bu amaçla Bahçeşehir Üniversitesi (BAU) Eğitim Bilimleri Fakültesi, dünyanın önde gelen öğretmen yetiştirme kurumları, Columbia Üniversitesi Teachers College, New York Üniversitesi (NYU) Steinhardt Eğitim fakültesi,  Wheelock College, Bank Street College ile birlikte çalışmalar yürütmekte ve adaylara çeşitli oranlarda burslar ve yurtdışı eğitim olanakları sağlayabilmektedir.

25 Eylül 2012 Salı günü yapılacak olan mülakatta Bahçeşehir Üniversitesi Eğitim Bilimleri Fakültesi’nin anlaşmalı olduğu New York Üniversitesi akademisyenlerinin de bulunduğu komisyon, öğrenciler ile tek tek görüşerek üniversitemize ek kontenjan döneminde yerleşmeleri durumunda kendilerine sağlanacak imkanları öğrencilere aktaracaklar.

Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık ile İngilizce Öğretmenliği için başvuran öğrenciler mülakat sonucu öğretmenlik becerilerine göre çeşitli oranlarda burslar, mezuniyet sonrası Bahçeşehir Kolejlerinde çalışma olanağı ve yurtdışında eğitim imkanlarına kavuşacaklar.

Mülakatla öğrenci alacak bölümlerin kontenjan sayısı şöyle;

İngilizce Öğretmenliği – Dil 1:

Tam burslu 5 Kişi, %50 burslu 40 kişi, burssuz 5 kişi

Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık – TM 3:

Tam burslu 5 Kişi, %50 burslu 40 kişi, burssuz 5 kişi

Mülakat Tarihi    : 25 Eylül 2012

Saat                     : 15:00

Yer                       : Bahçeşehir Üniversitesi Beşiktaş Kampusu

Son Güncelleme: Çarşamba, 19 Eylül 2012 08:06

Gösterim: 4255

YÖK, 2012-2013 eğitim öğretim yılı için 64 üniversitede 15 bin kişilik pedagojik formasyon sertifika programı açılmasını kararlaştırdı.

Yükseköğretim Genel Kurulu, 13 Eylül'de düzenlediği toplantıda, pedagojik formasyon sertifika programlarına ilişkin düzenleme yaptı.

YÖK, 2012-2013 eğitim öğretim yılı için 64 üniversitede 15 bin kişilik pedagojik formasyon sertifika programı açılmasını kararlaştırdı.

Bu yıl, geçen yıla göre bin 600 kişinin daha fazla formasyon almasının önü açıldı.

Sertifika programlarındaki kontenjanların yüzde 40'ı MEB'in ihtiyaç duyduğu alanlara ayrıldı.

İmam hatip lisesi meslek dersleri ile görsel sanatlar/resim dersleri de MEB'in ihtiyaç duyduğu alanlar için ayrılan kontenjanlara dahil oldu.

> YÖK’ten pedagojik formasyon açıklaması

YÖK, 2012-2013 eğitim öğretim yılı için 64 üniversitede 15 bin kişilik pedagojik formasyon sertifika programı açılmasını kararlaştırdı.

Yükseköğretim Genel Kurulu, 13 Eylül'de düzenlediği toplantıda, pedagojik formasyon sertifika programlarına ilişkin düzenleme yaptı.

YÖK, 2012-2013 eğitim öğretim yılı için 64 üniversitede 15 bin kişilik pedagojik formasyon sertifika programı açılmasını kararlaştırdı.

Bu yıl, geçen yıla göre bin 600 kişinin daha fazla formasyon almasının önü açıldı.

Sertifika programlarındaki kontenjanların yüzde 40'ı MEB'in ihtiyaç duyduğu alanlara ayrıldı.

İmam hatip lisesi meslek dersleri ile görsel sanatlar/resim dersleri de MEB'in ihtiyaç duyduğu alanlar için ayrılan kontenjanlara dahil oldu.

Son Güncelleme: Perşembe, 20 Eylül 2012 08:30

Gösterim: 2766

ÖSYM Ölçme Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından yapılan LYS YGS sınavının sonuçlarını açıklandı şimdi merak edilen ise hangi tarihlerde üniversite kayıtlarının yapılacağı.

kayitYerleştirme aşamasından bir önceki merhale olan tercih işlemleri 3 ağustos tarihinde sona erdi. Sonuçlar açıklandıktan sonra üniversitelere kayıt yapmaya hak kazanan öğrenciler kayıtlarını yapmak üzere üniversitelerin bulunduğu şehirlere gideceklerdir.

ÖSYM takvimde belirttiği tarihlere göre 2012 2013 Üniversite kayıt tarihleri 3 Eylül – 7 Eylül 2012 tarihleri arasında gerçekleştirilecektir.

Üniversite Kayıt Tarihleri  3 – 7 Eylül 2012

Bu tarihlerde kayıt yaptırmayanlar, kayıt haklarını kaybedeceklerdir.Her üniversitenin ve bölümün kendine özel belirlemiş olduğu günde kayıtlar gerçekleşecektir.Örneğin Makine Mühendisliği 3 Eylül , İktisat 5 Eylül gibi.

Bazı üniversiteler Kesin kayıt yapılmadan önce ön kayıt yapmaktadır.Güncel bilgileri zamanı gelince sitemize eklenecektir.

> Üniversiteye kayıtlar ne zaman başlıyor?

ÖSYM Ölçme Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından yapılan LYS YGS sınavının sonuçlarını açıklandı şimdi merak edilen ise hangi tarihlerde üniversite kayıtlarının yapılacağı.

kayitYerleştirme aşamasından bir önceki merhale olan tercih işlemleri 3 ağustos tarihinde sona erdi. Sonuçlar açıklandıktan sonra üniversitelere kayıt yapmaya hak kazanan öğrenciler kayıtlarını yapmak üzere üniversitelerin bulunduğu şehirlere gideceklerdir.

ÖSYM takvimde belirttiği tarihlere göre 2012 2013 Üniversite kayıt tarihleri 3 Eylül – 7 Eylül 2012 tarihleri arasında gerçekleştirilecektir.

Üniversite Kayıt Tarihleri  3 – 7 Eylül 2012

Bu tarihlerde kayıt yaptırmayanlar, kayıt haklarını kaybedeceklerdir.Her üniversitenin ve bölümün kendine özel belirlemiş olduğu günde kayıtlar gerçekleşecektir.Örneğin Makine Mühendisliği 3 Eylül , İktisat 5 Eylül gibi.

Bazı üniversiteler Kesin kayıt yapılmadan önce ön kayıt yapmaktadır.Güncel bilgileri zamanı gelince sitemize eklenecektir.

Son Güncelleme: Pazartesi, 20 Ağustos 2012 11:50

Gösterim: 3883


Egitimtercihi.com
5846 Sayılı Telif Hakları Kanunu gereğince, bu sitede yer alan yazı, fotoğraf ve benzeri dokümanlar, izin alınmadan ve kaynak gösterilmeden kesinlikle kullanılamaz. Bilgilerin doğru yansıtılması için her türlü özen gösterilmiş olmakla birlikte olası yayın hatalarından site yönetimi ve editörleri sorumlu tutulamaz.