ARA TATİLLER, KİM HAKLI?




Alpaslan Dartan – Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı

alpaslan_dartanProf. Dr. Ziya Selçuk: “Verimliliğin artırılması ve öğretmenlerimizin nefes alması”
Prof. Dr. Yusuf Tekin: “Eğitim takvimi daha verimli, öğrencilerin daha uzun ve kesintisiz bir yaz tatili olacak”

16 Mayıs 2019 tarihinde dönemin Millî Eğitim Bakanı Prof. Dr. Ziya Selçuk tarafından kamuoyuna duyurulan ara tatil uygulaması, yedi yıl sonra yeniden eğitim politikalarının en önemli tartışma başlıklarından biri hâline geldi. Kasım ve Nisan aylarında birer haftalık ara tatil öngören ve eğitim öğretim yılını dört dönemli bir yapıya dönüştüren uygulamanın, 2026–2027 eğitim öğretim yılından itibaren kaldırılması artık ciddi biçimde tartışılıyor.
Cumhuriyet tarihi boyunca farklı eğitim modelleri, sınav sistemleri ve eğitim takvimleri uygulandı. Eğitim ise her dönemde sürekliliğin, istikrarın ve uzun vadeli planlamanın temel alanlarından biri olarak değerlendirildi. Bu nedenle eğitim takviminde yapılan her değişiklik yalnızca öğrencileri değil; öğretmenleri, velileri, okul yöneticilerini ve dolaylı olarak tüm toplumu etkileyen bir karar niteliği taşıyor.
Ara tatil uygulaması da ilk ortaya çıktığı dönemde yalnızca “tatil süresini artıran” bir düzenleme olarak değil; eğitimde verimliliği artırmayı, öğrencilerin öğrenme kayıplarını azaltmayı, öğretmenlere nefes alma alanı açmayı ve eğitim yılını daha dengeli hâle getirmeyi amaçlayan yapısal bir değişim olarak sunulmuştu.
Prof. Dr. Ziya Selçuk, uygulamanın temel gerekçesini şu sözlerle açıklıyordu; “Verimliliği artırmak ve öğretmenlerimizin nefes almasına fırsat sağlamak istiyoruz.”
Millî Eğitim Bakanlığı bu doğrultuda 13 haftalık yaz tatilini 11 haftaya düşürmüş; alınan iki haftalık süreyi Kasım ve Nisan aylarında birer haftalık ara tatil olarak eğitim takvimine eklemişti. Böylece öğrencilerin okuldan uzun süre kopmasının önüne geçilmesi, öğretmenlerin ise yıl içine yayılan daha dengeli dinlenme aralıklarına sahip olması hedeflenmişti.
Amaç Verimliliği Artırmaktı; Dönemin Millî Eğitim Bakanı Ziya Selçuk, düzenlemenin temel amacını “180 iş gününü artırmak değil, bu günlerin verimliliğini yükseltmek” olarak ifade etmişti. Öğrencilerin belirli dönemlerde kısa molalar vermesinin öğrenmeyi kolaylaştırdığı, uzun yaz tatillerinin ise unutmayı artırdığı yönündeki bilimsel çalışmaların bu kararda etkili olduğu belirtilmişti.
Ayrıca öğretmenlerin yoğun çalışma temposu içinde dinlenmeye ve nefes almaya ihtiyaç duyduğu vurgulanmış; eğitimde sürdürülebilir verimlilik için öğretmen iyi oluşunun önemine dikkat çekilmişti.
Aslında bu model Türkiye için tamamen yeni değildi. Pek çok özel okul tarafından daha önce uygulanmış olan ara tatil sistemi; OECD ve Avrupa ülkelerinde de farklı biçimlerde uzun süredir kullanılmaktaydı. Almanya, Fransa ve İngiltere gibi ülkelerde uzun yaz tatilleri yerine yıl içine yayılmış kısa tatil dönemleri tercih ediliyor. Bu yaklaşımın temel gerekçeleri arasında öğrenci ve çalışan verimliliğini artırmak, zihinsel sağlığı korumak ve iş-yaşam dengesini desteklemek yer alıyor.
Türkiye’de ara tatiller üzerine yapılan akademik araştırmaların sayısı sınırlı olsa da mevcut çalışmalar uygulamanın sahadaki etkilerine dair önemli veriler sunuyor. Öğretmenler, öğrenciler, yöneticiler ve velilerle yapılan araştırmalar; uygulamanın güçlü yönlerinin ağırlıkta olduğunu söylese de tartışmalı taraflarını da ortaya koyuyor.

“Okul Yöneticilerinin Birer Haftalık Ara Tatiller Hakkındaki Görüşleri”
Bu araştırma, Türkiye’de 2019–2020 eğitim öğretim yılından itibaren uygulanmaya başlanan ara tatil sisteminin okul yöneticileri tarafından nasıl değerlendirildiğini incelemektedir. Ankara’daki devlet okullarında görev yapan 22 okul yöneticisinin görüşlerine dayalı olarak hazırlanan çalışma, ara tatillerin öğretmenler, öğrenciler ve okul yönetimi üzerindeki etkilerini ortaya koymayı amaçlamaktadır.
Araştırmada yöneticilerin büyük çoğunluğu ara tatil uygulamasını genel olarak olumlu değerlendirmiştir. Katılımcılara göre ara tatiller; öğrencilerin, öğretmenlerin ve okul personelinin yoğun eğitim temposu içinde dinlenmesine olanak sağlamaktadır. Özellikle öğretmenlerin daha planlı, motive ve dinlenmiş biçimde okula döndükleri ifade edilmiştir.
Bunun yanında okul yönetimleri açısından da ara tatillerin önemli avantajlar sunduğu belirtilmiştir. Bakım-onarım çalışmaları, temizlik süreçleri, yeni dönem planlamaları ve okulun teknik eksiklerinin giderilmesi için bu dönemlerin işlevsel olduğu vurgulanmıştır. Ayrıca hizmet içi eğitimler, seminerler ve kişisel gelişim çalışmaları için bu dönemin uygun olduğu belirtilirken; bazı yöneticiler çevrim içi seminerlerin yeterince verimli olmadığını ve daha uygulamalı içeriklere ihtiyaç duyulduğunu savunmuştur.
Öğrenciler açısından değerlendirildiğinde ise ara tatillerin çocukların zihinsel olarak dinlenmesine ve okula daha motive dönmesine katkı sağladığı belirtilmektedir. Yöneticiler; öğrencilerin aileleriyle daha fazla vakit geçirdiklerini, kültürel etkinliklere katıldıklarını, oyun oynadıklarını ve sosyal faaliyetlere zaman ayırdıklarını ifade etmektedir.
Ancak araştırma yalnızca olumlu yönleri ortaya koymamaktadır. Bazı yöneticiler, özellikle küçük yaş gruplarında öğrenme kayıpları yaşanabildiğine dikkat çekmiştir. İlkokul birinci sınıf öğrencilerinde okuma-yazma becerilerinde gerileme görülebileceği ifade edilmiş; bu nedenle erken yaş gruplarında ara tatillerin daha dikkatli planlanması gerektiği vurgulanmıştır.
Araştırmanın dikkat çekici sonuçlarından biri de yöneticilerin büyük çoğunluğunun uygulamanın devam etmesini istemesidir. Katılımcılar, kısa süreli bu molaların öğretmenler, öğrenciler ve okul yönetimi açısından motivasyonu artırdığını belirtmiştir. Ara tatil uygulamasına verilen puanların ortalaması 8,6 olarak belirlenmiş ve bu durum yöneticilerin uygulamadan genel olarak memnun olduklarını göstermiştir.
Bununla birlikte bazı yöneticiler, tatil sonrası öğrencilerde disiplin ve düzen kaybı yaşandığını, teknoloji kullanımının arttığını ve öğrencilerin okul ritminden uzaklaştığını da ifade etmiştir. Ayrıca mesleki gelişim etkinliklerinin niteliği konusunda iyileştirme yapılması gerektiği belirtilmiştir.

“Ara Tatiller Avantaj mı Dezavantaj mı? Öğrenci ve Öğretmen Görüşlerinin Nitel Analizi”
Bu araştırma, 2019 yılında uygulanmaya başlanan ara tatil sisteminin öğrenci ve öğretmenler üzerindeki etkilerini incelemektedir. Çalışma, 2023–2024 eğitim öğretim yılında Düzce’de lise düzeyinde görev yapan 9 öğretmen ve 10 öğrenciyle gerçekleştirilen nitel bir araştırmadır.
Araştırmanın bulgularına göre hem öğrenciler hem de öğretmenler ara tatillerin temel olarak “dinlenme ve nefes alma fırsatı” sunduğu konusunda ortak görüş bildirmiştir. Katılımcılar, yoğun okul ve sınav temposunun ardından verilen kısa tatillerin psikolojik rahatlama sağladığını, motivasyonu artırdığını ve okula daha dinç dönmeye yardımcı olduğunu ifade etmiştir.
Üniversite sınavına hazırlanan öğrenciler için de bu süreç; konu tekrarı yapma, eksikleri tamamlama ve deneme çözme açısından yararlı görülmüştür.
Öğretmenler açısından bakıldığında ise ara tatillerin en önemli avantajları; dinlenme, aileyle vakit geçirme ve stres azaltma olarak öne çıkmaktadır. Bunun yanında öğretmenler; sınav okuma, not girişleri ve dönemsel işlerin tamamlanması için de bu sürecin işlevsel olduğunu ifade etmektedir. Araştırmada okul yönetimi açısından da ara tatillerin teknik eksiklerin giderilmesi, bakım-onarım çalışmalarının yapılması ve okul düzenlemeleri için uygun bir zaman oluşturduğu belirtilmektedir.
Araştırma, ara tatillerin bazı dezavantajlarını da ortaya koymaktadır. Öğrenci ve öğretmenlerin en çok vurguladığı sorunlardan biri, tatil sonrası yeniden okula adapte olmanın zorlaşmasıdır. Bazı öğrencilerin tatil döneminde okul disiplininden uzaklaştığı, ders çalışma düzeninin bozulduğu ve öğrenilen konuların unutulabildiği ifade edilmiştir.
Öğretmenler açısından ise ara tatil dönemlerinde yapılan seminer çalışmalarının çoğunlukla verimsiz geçtiği ifade edilmiştir. Katılımcılar, hizmet içi eğitimlerin daha planlı, ilgi çekici ve aktif katılımlı hâle getirilmesi gerektiğini savunmuştur.
Veliler açısından en önemli sorun ise özellikle çalışan ebeveynlerin çocuk bakımı konusunda yaşadığı güçlüklerdir. Küçük yaş grubunda çocuğu olan ailelerin, ara tatil dönemlerinde çocuklarını bırakacak güvenli ortam bulmakta zorlandıkları belirtilmiştir.
Genel olarak araştırma, ara tatillerin tamamen olumlu ya da tamamen olumsuz bir uygulama olmadığını; etkilerinin öğrencinin, öğretmenin ve ailenin koşullarına göre değişebildiğini ortaya koymaktadır. Ancak genel eğilim, doğru planlandığında ve destekleyici etkinliklerle zenginleştirildiğinde ara tatillerin öğrencilerin ve öğretmenlerin psikolojik iyi oluşuna ve eğitim sürecine olumlu katkılar sunduğu yönündedir.

“Ara Tatil Uygulamasının Değerlendirilmesi”
Bu araştırma, örneklem büyüklüğü açısından karşılaşılan en kapsamlı çalışmalardan biridir. Eğitim-Bir-Sen Stratejik Araştırmalar Merkezi (EBSAM) tarafından yürütülen çalışma; öğretmen, okul yöneticisi, öğrenci ve velilerin görüşlerini temel alan Türkiye çapındaki geniş ölçekli saha araştırmalarından biri olma özelliği taşımaktadır.
Araştırmaya Türkiye’nin 81 ilinden toplam 119.709 kişi katılmıştır.
Raporda, Türkiye’nin okul günü ve tatil süreleri bakımından OECD ve Avrupa ülkeleriyle genel olarak benzer bir düzeyde olduğu belirtilmektedir. Avrupa’daki birçok ülkede yılda dört veya beş kısa tatil uygulanırken Türkiye’deki mevcut modelin de uluslararası eğilimlerle uyumlu olduğu ifade edilmektedir.
Araştırmanın en dikkat çekici sonuçlarından biri, ara tatil uygulamasının eğitim paydaşlarının büyük çoğunluğu tarafından desteklenmesidir. Öğretmenlerin %88,2’si, okul yöneticilerinin %72,1’i ve velilerin %70,5’i ara tatilin kaldırılmasına karşı olduklarını belirtmiştir. Öğrencilerde de benzer şekilde uygulamanın devam etmesini isteyenlerin oranı oldukça yüksektir.
Özellikle lise öğrencilerinin %85,7’si ara tatilin sürmesini istemektedir.
Ara tatilin öğrenciler üzerindeki etkileri değerlendirildiğinde, uygulamanın özellikle dinlenme, motivasyon yenileme ve psikolojik rahatlama açısından önemli katkılar sağladığı görülmektedir. Öğretmenlerin büyük çoğunluğu, ara tatillerin öğrencilerin dönem boyunca biriken akademik yorgunluklarını azaltarak daha motive şekilde okula dönmelerine yardımcı olduğunu ifade etmiştir. Öğrenciler de bu süreçte kitap okuma, spor yapma, sanat faaliyetleri ve hobilerine zaman ayırabildiklerini belirtmiştir.
Raporda kamuoyunda sıkça dile getirilen “öğrenme kaybı” ve “adaptasyon sorunu” tartışmaları da ele alınmaktadır. Araştırma bulgularına göre öğretmenlerin %86,9’u ara tatillerin öğrenme kaybına yol açtığı görüşüne katılmamaktadır.
Benzer biçimde öğrencilerin büyük çoğunluğu tatil sonrasında derslere uyum konusunda ciddi bir sorun yaşamadığını belirtmiştir. Özellikle sınav hazırlığında olan 8. ve 12. sınıf öğrencilerinin önemli bir bölümü ara tatilin ders çalışma düzenlerini bozmadığını ifade etmektedir.
Ara tatillerin sosyal ve aile yaşamına katkıları da araştırmanın önemli bulguları arasındadır. Velilerin ve öğretmenlerin büyük bölümü ara tatillerin ailece kaliteli zaman geçirmek için önemli bir fırsat sunduğunu düşünmektedir.
Bununla birlikte araştırma bazı sorun alanlarına da dikkat çekmektedir. Velilerin yaklaşık yarısı, ara tatillerde verilen yoğun ödev ve projelerin tatilin dinlenme amacını gölgelediğini düşünmektedir. Çalışan veliler açısından ise özellikle okul öncesi ve ilkokul çağındaki çocukların bakım ve planlama süreçlerinin zaman zaman zorluk oluşturduğu belirtilmiştir.
Öğretmenler açısından bakıldığında ise ara tatil dönemlerinde yapılan mesleki gelişim seminerlerinin verimliliği tartışma konusu olmuştur. Öğretmenlerin önemli bir kısmı bu seminerlerin dinlenme ihtiyacıyla çakıştığını ve içerik bakımından daha işlevsel hâle getirilmesi gerektiğini belirtmektedir.
Araştırmanın sonuç bölümünde, ara tatil uygulamasının tamamen kaldırılması yerine geliştirilerek sürdürülmesi gerektiği önerilmektedir. Raporda özellikle şu başlıklar öne çıkmaktadır:
• Öğrencilere verilen ödev yükünün azaltılması,
• Çalışan veliler için sosyal destek mekanizmalarının güçlendirilmesi,
• Tatil sonrası ilk günlerin uyum etkinliklerine ayrılması,
• Dezavantajlı bölgelerde sosyal ve kültürel desteklerin artırılması,
• Öğretmen seminerlerinin daha esnek biçimde yeniden düzenlenmesi.
Genel olarak araştırma, ara tatil uygulamasının yalnızca akademik değil; öğrencilerin psikolojik iyi oluşu, aile ilişkileri, sosyal gelişim ve eğitim süreçlerinin dengelenmesi açısından da önemli katkılar sunduğunu ortaya koymaktadır.

Sonuç
Tüm araştırmalar birlikte değerlendirildiğinde, ara tatil uygulamasının ne tamamen olumlu ne de tamamen olumsuz bir eğitim politikası olduğu görülmektedir.
Uygulamanın; öğrencilerin psikolojik olarak dinlenmesi, öğretmenlerin nefes alması, aile içi zamanın artması ve eğitim temposunun dengelenmesi açısından önemli katkılar sunduğu açık biçimde görülmektedir.
Bununla birlikte öğrenme sürekliliğinin kesintiye uğraması, tatil sonrası adaptasyon sorunları, küçük yaş gruplarında akademik gerileme riski, çalışan velilerin yaşadığı bakım sorunları ve öğrencilerin dijital ekranlarla fazla zaman geçirmesi gibi önemli eleştiriler de dikkat çekmektedir.
Araştırmalarda ortaya çıkan en dikkat çekici ortak sonuçlardan biri ise şudur: Eğitim paydaşlarının büyük bölümü uygulamanın tamamen kaldırılmasından ziyade geliştirilerek sürdürülmesinden yana görünmektedir.
Bu noktada asıl mesele “ara tatil olsun mu olmasın mı?” sorusundan çok, “nasıl daha verimli hâle getirilebilir?” sorusudur.
Çünkü eğitim yalnızca akademik başarıdan ibaret değildir. Eğitim aynı zamanda öğrencinin psikolojik iyi oluşunu, öğretmenin mesleki sürdürülebilirliğini, aile ilişkilerini ve okul iklimini de kapsayan çok boyutlu bir süreçtir.
Millî Eğitim Bakanı Prof. Dr. Yusuf Tekin, ara tatillerin kaldırılmasıyla öğrencilerin toplam tatil süresinin azalmayacağını; aksine eğitim takviminin daha verimli hâle geleceğini ifade etmektedir. Bakan Tekin’e göre okulların biraz daha geç açılıp daha erken kapanmasıyla öğrenciler daha uzun ve kesintisiz bir yaz tatiline sahip olacaktır.
Önümüzdeki süreçte ara tatiller kaldırılsa da sürdürülse de eğitim politikalarının yalnızca merkezi kararlarla değil; öğretmenlerin, öğrencilerin, velilerin ve okul yöneticilerinin deneyimleriyle birlikte değerlendirilmesi büyük önem taşımaktadır.
Çünkü eğitimde alınan her karar, doğrudan toplumun geleceğini şekillendirmektedir.

Kaynakça
https://www.hurriyet.com.tr/bilgi/galeri/ara-tatil-kalkacak-mi-yaz-tatili-uzayacak-mi-milli-egitim-bakani-yusuf-tekinden-ara-tatil-ve-yaz-tatili-aciklamasi-43164186
https://www.ulusalegitimdergisi.com/index.php/pub/article/view/37/35
https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/4555819
https://www.ebs.org.tr/storage/publication/69f1ed45dcad01777462597.pdf
https://www.hurriyet.com.tr/egitim/ogrencilere-kasim-nisan-mujdesi-4-donem-tatil-41215336

YASAL UYARI:

Yayınlanan köşe yazısı ve haberlerin tüm hakları ESM Yayıncılığa aittir. Kaynak gösterilse dahi köşe yazısı/haberin tamamı özel izin alınmadan kullanılamaz.


Alparslan Dartan İstanbul PDR Şube Başkanı

22.May.2026

ARA TATİLLER, KİM HAKLI?

Alpaslan Dartan – Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı Prof. Dr. Ziya Selçuk: “Verimliliğin artırılması ve öğretmenlerimizin nefes alması”Prof. Dr. Yusuf Tekin: “Eğitim takvimi daha verimli, öğrencilerin...

02.May.2026

Eğitimi; Öğrenme, Adalet ve Anlam Üzerinden Yeniden Okuma

 Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı Güncel veriler ve saha gözlemleri ışığında eğitim sisteminin üç temel kriz ekseninde (verimlilik, adalet ve anlam) arayışı etrafında...

03.Nis.2026

Sahada: Cumhuriyetin Harcında Bilim ve Kadınlar

Alpaslan Dartan – Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı “TÜBA”’DAN “BİLİMLER AKADEMİSİ”’NE VE “SARKAÇ”A Bundan yaklaşık iki buçuk yıl önce Bilimler Akademisi’nin popüler bilim platformu olan Sarkac.org’...

03.Mar.2026

Eğitim Yönetiminde Veri Kültürü Üzerine Bir Değerlendirme

Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı  OKULLARDA VERİ VAR, KARAR YOK!  Geçmiş yıllarda danışmanlığını yaptığım bir kurumda kurum sahipleri ve yöneticileri ile yapılan bir iç...

29.Ara.2025

Türkiye’de Yükseköğretimin Yaygınlaşmasının Görünmeyen Bedeli

Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı ÖSYM'nin 2026 sınav takviminin yayımlanmasıyla birlikte üniversiteye hazırlanan milyonlarca öğrencinin merakla beklediği YKS tarihleri netleşti. Üç oturumdan oluşan...

26.Kas.2025

Eğitimde Değişen Roller: Ebeveyn’in Rolünü Kim Aldı?

Alpaslan Dartan - PDR Uzmanı / Eğitim Yöneticisi Türkiye’de eğitim sistemi son yıllarda yalnızca müfredat, sınav yapısı ve teknolojik araçlar açısından değil; ebeveyn, öğretmen ve öğrenci...

29.Eyl.2025

Gizli Ama Görünür Bir Tehlike: Üniversite Okumak Cazibesini Yitiriyor Mu?

Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı Haziran Eylül ayları Liselerden yeni mezun öğrenciler ile önceki yıllarda mezun olmuş gençlerin Üniversite okuma hayallerini gerçekleştirmeye yönelik...

30.Ağu.2025

Diploma Skandalı Özelinde; 2024-2025 Eğitim-Öğretim Yılına Eleştirel Bir Bakış

Alpaslan Dartan – Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı 2024-2025 eğitim-öğretim yılı, Türkiye eğitim sisteminin yıllardır biriktirdiği sorunların daha da derinleştiği, krizlerin daha bir görünür hale geldiği...

23.Tem.2025

Gençler Mutsuz ve Umutsuz

Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı Eğitimde yılın ve maalesef önceliğimiz özeti; ulusal sınavlara hazırlık, bu sınavların tamamlanması, sonuçların açıklanması ve bu sonuçların ışığında...

29.May.2025

Okul kavramı değişiyor mu?

Alpaslan DartanEğitim Yöneticisi – PDR Uzmanı  Millî Eğitim Bakanlığı, Mayıs ayında farklı tarihlerde ve farklı illerde Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli kapsamındaki uygulamaların ele alındığı "Öğretmenlerin Bakış...

24.Şub.2025

2. Dönem Hızlıca Yokuş Aşağı

Alpaslan Dartan Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı MEB'e bağlı okullarda eğitim alan yaklaşık 21 milyon öğrenci ve 1 milyon 200 bin civarındaki öğretmen 2024-2025 eğitim öğretim yılı...

04.Kas.2024

Şiddet Sarmalında Güvenli Okul / Güvenli Hayat

Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı Ülkesini tutkuyla sevenlerin oluşturduğu bir toplulukta insanların, tutkuyla bağlı oldukları değerleri korumaya, yaşatmaya çalışması beklenen ve olması gereken...

27.Eyl.2024

Eğitim Pahalı Mıdır? Eğitimin Değeri / Ederi Nedir?

Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı “Eğitimin pahalı olduğunu düşünüyorsanız, cehaletin bedelini hesaplayın.” Sokrates  MEB'e bağlı okullarda eğitim alan yaklaşık 21 milyon öğrenci ve 1...

23.Ağu.2024

Eğitimde Bakmak ile Görmek ve Türkiye Yüzyılı!

Alpaslan Dartan – Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı “İstiklalden İstikbale, Türkiye Yüzyılını inşa edecek nesiller yetiştirmek” (Yusuf Tekin) Bir birleşenler topluluğu olan devlet, yönetimi, yasası, felsefesi, politikası,...

27.Şub.2024

Özel okul velisi, öğretmeni ve okul sahipleri: Sesimizi duyan var mı?

 Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı Türkiye’de temel becerilerden yoksun, performans göstergelerine özellikle de sınava ve sonuçlarına odaklı bir eğitim anlayışı sürdürülürken eğitimde niceliksel...

06.Şub.2024

MEB’in ortak sınavlarının sonuçları hakkında neyi, ne kadar biliyoruz?

Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı Millî Eğitim Bakanlığı, geçen yıl Eylül ayında öğrencilerin gelişimini takip etmek, müfredatın işlenmesinde okullar arasında bütünlük sağlamak ve...

06.Kas.2023

Cumhuriyetin 100. Yılında Eğitim: Toplumcu mu, Bireyci mi?

Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR UzmanıMerak, kendi kendine öğrenme, deneysellik, keşif ve sorgulama, modern eğitimin ayar damgası olmalıdır. Bu tür bir eğitim yaratıcılığı...

24.Eyl.2023

Yeni dönem başlarken; Öğrenciler, Ebeveynler ve Öğretmenler

Alpaslan Dartan - Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı Okullar açılırken öğrenciler, öğretmenler ve anne babalar için heyecanlı, endişeli bir süreç de başlamış oldu. Türkiye’de farklı yaş...

01.Eyl.2023

Hayat hep seçimlerden / tercihlerden ibaret midir?

Alpaslan Dartan – Eğitim Yöneticisi / PDR Uzmanı  İnsanoğlu normal koşullarda doğar, büyür, gelişir, gençleşir, olgunlaşır, yaşlanır ve nihayetinde ölür, doğanın yasası böyle, elbette buna diyecek...

21.Tem.2023

LGS ve YKS: Ulusal Sınavlar ve Sonuçları Üzerine

Alpaslan Dartan – PDR Uzmanı / Eğitim Yöneticisi Haziran ayında gerçekleştirilen ve ulusal sınavlarımız dediğimiz LGS ve YKS’nin bu yıl deprem gibi yaşanan acı deneyime ve...

Alparslan Dartan Rehberlik Koor.

Alparslan Dartan İstanbul PDR Şube Başkanı


Egitimtercihi.com
5846 Sayılı Telif Hakları Kanunu gereğince, bu sitede yer alan yazı, fotoğraf ve benzeri dokümanlar, izin alınmadan ve kaynak gösterilmeden kesinlikle kullanılamaz. Bilgilerin doğru yansıtılması için her türlü özen gösterilmiş olmakla birlikte olası yayın hatalarından site yönetimi ve editörleri sorumlu tutulamaz.